حامد مانیفر سرپرست دفتر توسعه مهندسی ساختمان وزارت راه و شهرسازی، موافقت ضمنی با شیوه نامه ارجاع کار که در پایان سال ۹۸ نهایی شد را تایید کرد و با اظهار امیدواری برای تصویب و ابلاغ آن به استانها طی ماه آینده، افزود: در شیوهنامه ارجاع کار، تلاش بر آن است تا گزینههای مختلف از جمله اینکه هر مهندس مجاز به ارایه چه تعداد کار همزمان است، متراژ کار و اولویتبندی ارجاع کار مدنظر قرار گیرد.
در این شیوهنامه برقراری عدالت بین مهندسان برای توزیع و ارجاع کار تاکید شده است. ضمن آنکه در خصوص صلاحیت اشخاص حقوقی نیز بررسیهایی انجام شده است.
مانی فر افزود: هم اکنون، اشکالات در خصوص شرکتهای ارایه دهنده خدمات مهندسی و اعضای آنها احصا شد و روی نحوه امتیازدهی نیز، کار شد. بدین معنا، تغییراتی اعمال شده که بر اساس آن، نیروی انسانی و تجربه نیروی انسانی مورد توجه ویژه قرار گرفته است.
مانی فر از اصلاح آموزشهای کارکنان و ارایه دهندگان خدمات مهندسی خبر داد و گفت: تجربه اشخاص در ارتباط با موضوعات مهندسی و همچنین رتبهبندی شرکتها، اصلاح شده است.